Wir machen die Baubranche digitaler und nachhaltiger

  "Unsere Stärken liegen darin, unsere Kunden durch digitale Lösungen nachhaltig zu unterstützen und ihnen die Möglichkeit zu geben, sich den zunehmenden Anforderungen der Bau- und Immobilienbranche zu stellen. Wir fördern ein verantwortliches und effizientes Planen und Bauen, indem wir Prozesse automatisieren, beschleunigen und transparent machen. (PLAN4 Mission)" 

 

Gruppenfoto von PLAN4_alle Mitarbeiter

Werde Teil unserer Crew

Senior Finance Manager (m/w/d) - Freiburg

Wir als PLAN4 Software GmbH sind ein innovatives Unternehmen mit Sitz in Freiburg, das Bestandsimmobilienhaltern hilft, ihre Sanierungs- und Instandhaltungsprozesse digital und effizient zu gestalten. Neben unserer Softwarelösung PLAN4 GebäudeCheck bieten wir auch umfangreiche Dienstleistungen und Consulting an, um unseren Kunden bei der Einführung und Optimierung ihrer Prozesse zu unterstützen. Unser Ziel ist es, Gebäude effizienter, nachhaltiger und zukunftsfähiger zu machen.

Als Senior Finance Manager spielst du eine zentrale Rolle bei der Gestaltung der finanziellen Zukunft unseres Unternehmens. Du bist verantwortlich für die übergreifende Finanzstrategie und -steuerung und sorgst dafür, dass PLAN4 strukturiert und nachhaltig wächst. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung entwickelst du Prozesse weiter, etablierst finanzielle Exzellenz in der Entscheidungsfindung und agierst als Sparringspartner bei strategischen Initiativen.

Werde Teil eines jungen und ambitionierten Teams, das von Innovation und Zusammenarbeit lebt. Gemeinsam entwickeln wir nicht nur Software – wir gestalten die digitale Zukunft der Immobilienwirtschaft.

In deiner Führungsposition wirst du:

  • Die Finanzabteilung leiten und die finanziellen Strukturen weiter professionalisieren
  • Die Finanzplanung, das Reporting und das Risikomanagement vorantreiben, um das Wachstum zu unterstützen
  • Ergebnisse, Leistungen und Risiken klar an Geschäftsführung, Gesellschafter, Investoren und andere Stakeholder kommunizieren
  • Gemeinsam mit der Geschäftsführung an strategischen Projekten und der langfristigen Wertschöpfung arbeiten

Dein Warum:

Wir bieten dir eine einzigartige Gelegenheit, die vollständige finanzielle Verantwortung in einem schnell wachsenden SaaS-Unternehmen zu übernehmen, das eine der weltweit größten Branchen disruptiv verändert. Die Position bietet eine klare Entwicklungsperspektive zum Head of Finance (m/w/d), mit direktem Kontakt zu Investoren, Herausforderungen im Skalierungsprozess und strategischen Entscheidungen.

Deine Aufgaben:

  • Gesamtverantwortung für Finanzen, Controlling, Buchhaltung, Steuern und Liquiditätsplanung
  • Aufbau und Weiterentwicklung skalierbarer Prozesse, Strukturen und Reporting-Systeme (z. B. Monatsberichte, Forecasts, KPIs)
  • Budgetplanung und -überwachung in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • Hauptansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Banken und Investoren
  • Vorbereitung und Begleitung von Finanzierungsrunden und strategischen Entscheidungen
  • Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen (z. B. mit Kunden, Partnern, Dienstleistern)
  • Unterstützung strategischer Projekte wie Skalierung, Fundraising, Internationalisierung oder Exit-Vorbereitung

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Controlling, Betriebswirtschaft o. ä.
  • Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise erste Erfahrungen in einer leitenden Position
  • Bestenfalls Erfahrung in einer Big-4-Gesellschaft oder im Bereich Corporate Finance, M&A, Transaktionsberatung oder Wirtschaftsprüfung
  • Erfahrung in schnell wachsenden, VC- oder PE-finanzierten SaaS-/Tech-Unternehmen, idealerweise in der Skalierungsphase
  • Tiefes Verständnis von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen sowie fundiertes Wissen in Buchhaltung und Controlling
  • Erfahrung im Aufbau finanzieller Strukturen und Prozesse
  • Unternehmerische Denkweise, analytische Stärke, hohe Eigenverantwortung und strategisches Gespür
  • Erfahrung mit der Einführung von Finanzprozessen und -tools ist ein Plus
  • Affinität zur Immobilienbranche ist ein Plus
  • Ambition, in die Head of Finance-Rolle hineinzuwachsen, und Freude an einem dynamischen, unternehmerischen Umfeld
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Unsere Benefits:

  • Ein dynamisches, junges und ambitioniertes Team mit flachen Hierarchien
  • Echter Gestaltungsspielraum bei der finanziellen und strategischen Ausrichtung des Unternehmens
  • Früher Kontakt zu hochrangigen Stakeholdern, inkl. Investoren und Beirat
  • Eine steile Lernkurve mit Entwicklungsperspektive zum Head of Finance
  • Mission-orientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Digitalisierung, Effizienz und Nachhaltigkeit in der Immobilienbranche
  • Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung
  • Eigenverantwortung und ein vielseitiges Aufgabenspektrum ab dem ersten Tag
  • Umfassendes, gut strukturiertes Onboarding sowie individuell zugeschnittene Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktives Vergütungspaket
  • Entsprechendes „fully mobile enabled“ Paket
  • Hybrides Arbeiten, ein modernes und ergonomisches Büro in einem der wachstumsstärksten Stadtteile Freiburgs
  • Edenred-Gutscheinkarte
  • JobRad-Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Firmenevents

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte teile uns außerdem deinen frühestmöglichen Starttermin und deine Gehaltsvorstellung mit.

Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - NRW

Wir bieten dir die einzigartige Gelegenheit, den Vertriebsaußendienst in einem schnell wachsenden SaaS-Unternehmen zu übernehmen, das eine der weltweit größten Branchen disruptiv verändert. Die Position bietet dir die Möglichkeit mit Ideenreichtum und Engagement das Vertriebsgebiet Nordrhein-Westfalen zu übernehmen und eigenständig weiter aufzubauen.

Wer sind wir?

Wir als PLAN4 Software GmbH sind ein innovatives Unternehmen mit Sitz in Freiburg, das Bestandsimmobilienhaltern hilft, ihre Sanierungs- und Instandhaltungsprozesse digital und effizient zu gestalten. Neben unserer Softwarelösung PLAN4 GebäudeCheck bieten wir auch umfangreiche Dienstleistungen und Consulting an, um unseren Kunden bei der Einführung und Optimierung ihrer Prozesse zu unterstützen. Unser Ziel ist es, Gebäude effizienter, nachhaltiger und zukunftsfähiger zu machen.

Für die Expansion und Betreuung unserer Kunden suchen wir Dich als Sales Manager im Außendienst (m/w/d) für das Bundesland Nordrhein-Westfalen. Du arbeitest hybrid und betreust Bestandsimmobilienhalter direkt vor Ort. Dein Onboarding findet in unserem Head Office in Freiburg im Breisgau statt.

Deine Aufgaben

  • Vertrieb von Softwarelösungen und Dienstleistungen: Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess – vom Erstkontakt über die Präsentation unserer Software und Services bis zum Vertragsabschluss.
  • Beratung und Consulting: Unterstützung der Kunden bei der Implementierung unserer Software und Optimierung ihrer Instandhaltungsprozesse.
  • Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen mit Fokus auf Bestandsimmobilienhalter wie Kommunen, Wohnungsunternehmen und Gewerbebetreibende.
  • Regelmäßige Vor-Ort-Termine bei Kunden in der Region zur Demonstration unserer Softwarelösung sowie zur Identifikation von Optimierungspotenzialen durch unsere Consulting-Dienstleistungen.
  • Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten durch gezielte Markt- und Wettbewerbsanalysen.
  • Teilnahme an Messen, Kongressen und Netzwerkveranstaltungen zur Steigerung der Markenbekanntheit.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Produktteam zur Optimierung von Kundenlösungen.

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb, Immobilienwirtschaft, Bauwesen oder Consulting.
  • Erfahrung im Außendienst und nachweisbare Erfolge im B2B, vorzugsweise in der Software-, Immobilien- oder Beratungsbranche.
  • Erfahrung mit Dienstleistungen und Freude an beratungsorientiertem Vertrieb.
  • Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit.
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenmotivation.
  • Dein Homeoffice dient als Basis für deine Außendiensttätigkeit und du bringst eine hohe Reisebereitschaft/ - freude mit.

Unsere Benefits

  • Ein dynamisches, junges und ambitioniertes Team mit flachen Hierarchien
  • Mission-orientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Digitalisierung, Effizienz und Nachhaltigkeit in der Immobilienbranche
  • Eine spannende Tätigkeit mit einem innovativen und nachhaltigen Produktportfolio
  • Eigenverantwortung und ein vielseitiges Aufgabenspektrum ab dem ersten Tag
  • Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen in Software, Dienstleistungen und Beratungsprozessen.
  • Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigem Bonusmodell
  • Entsprechendes „fully mobile enabled“ Paket
  • Flexibles, hybrides Arbeitsmodell mit eigenem Verantwortungsbereich und großen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
  • Edenred-Gutscheinkarte
  • JobRad-Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Firmenevents

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte teile uns außerdem deinen frühestmöglichen Starttermin und deine Gehaltsvorstellung mit.

Initiativbewerbung

Die passende Stelle für Dich ist noch nicht dabei, doch Du glaubst, deine Fähigkeiten und unser Unternehmen gehören zusammen?

Dann freuen wir uns auf Deine Initiativbewerbung!

 

Wir freuen uns, dich kennenzulernen:

Deine Ansprechpartnerin:

Kathrin Buck

+49 761 707590 27

Das erwartet dich...

In unserer Unternehmenskultur steht der Teamgeist im Mittelpunkt. Wir glauben daran, dass ein engagiertes und harmonisches Team zu einer produktiven und erfüllenden Arbeitsumgebung beiträgt.

Wir veranstalten regelmäßige Team-Events ob Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Team-Building. Wir stärken unseren Teamgeist und fördern das Vertrauen im Team für eine positive und lockere Atmosphäre.

Wir legen großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur welche auf Transparenz, Kommunikation und gegenseitige Anerkennung basiert. Wir pflegen eine Fehlerkultur und schaffen so eine Umgebung in der Innovation gefördert wird.

Unser Team verfolgt gemeinsame Ziele, die Zusammenarbeit und Zusammenhalt fördern und es jedem ermöglichen, einen wertvollen Beitrag zu leisten. Freue dich auf große Gestaltungs­möglich­keiten und abwechslungs­reiche Aufgaben.

Die Bedeutung einer ausgewogenen Work-Life-Balance ist uns wichtig, wir bietet daher Home-Office Optionen an. Erledige deine Arbeit in einer vertrauten Umgebung und steigere dadurch deine Effizienz und Produktivität.

Wir haben die Flexibilität, unseren Arbeitsplatz nach unseren individuellen Bedürfnissen und Zeitplänen zu gestalten. Die Erledigung vereinbarter Aufgaben steht bei uns im Vordergrund und nicht die zeitliche Präsenz.

Jeden Monat erhalten wir zusätzlich ein Guthaben auf unsere Edenred Karte. Dadurch haben wir Zugang zu einer breiten Palette an Mitarbeitervergünstigungen.

 

Das Angebot von JobRad bietet uns eine Möglichkeit, unsere Mobilität auf umweltfreundliche Weise zu gestalten, von steuerlichen Vorteilen zu profitieren und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Umwelt zu haben.

Wir fördern junge Talente

Unsere neue Partnerschaft mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ermöglicht es uns, Nachwuchstalente durch ein duales Studium optimal zu fördern. Mit dieser Kooperation bieten wir eine erstklassige Kombination aus praxisnaher Erfahrung und theoretischem Wissen – genau das, was eine moderne und zukunftsorientierte Karriere erfordert.

 

Was uns wichtig ist...

Ressourcen schonen

Wir gehen nicht nur achtsam mit natürlichen Ressourcen um, sondern fühlen uns auch unseren Kunden, Mitarbeitern und Partnern verantwortlich. Durch sichere und innovative Softwarelösungen unterstützen wir Unternehmen und Organisationen bei der Digitalisierung. Damit fördern wir ein ressourcenschonendes Planen und Bauen und leisten so einen wertvollen Beitrag zur Erreichung der Klimaziele.

Auf Augenhöhe begegnen

Wir kommunizieren sowohl im Team als auch gegenüber unseren Kunden offen, ehrlich und transparent. Gegenseitiges Vertrauen, ein respektvolles Miteinander und ein wertschätzender Austausch liegen uns am Herzen. Wir handeln gemeinsam und schaffen Freiräume, die jeder mitgestalten kann. Wir pflegen eine offene Unternehmenskultur und sehen Fehler als Chance, dazuzulernen.

Bei der Arbeit wohlfühlen

Wir kennen, supporten und schätzen uns. Wir achten aufeinander und arbeiten gemeinsam an unseren Zielen. Bei uns darf jeder so sein, wie er ist – denn nur so fühlen wir uns wohl. Auf die Sinnhaftigkeit unserer Arbeit und die Zufriedenheit jedes Einzelnen legen wir großen Wert. Diesen Anspruch haben wir auch an unsere Kunden und Partner.  

Zukunft gestalten

Wir nehmen die Herausforderungen der digitalen Welt gerne an und gestalten sie aktiv mit. Gemeinsam wollen wir etwas bewegen und sind motiviert, das Beste aus unseren Lösungen herauszuholen. Wir ergreifen verantwortungsvoll Chancen und schaffen die Möglichkeit für Veränderungen. Digitale Trends zu erkennen und diese unseren Kunden und Partnern effizient, motiviert und begeistert vorzuleben, ist für uns selbstverständlich.

Dein Weg zu uns

Damit du weißt, was dich während deines Bewerbungsprozesses bei uns erwartet, findest du hier die einzelnen Schritte.

1. Bewerbungseingang

Deine Bewerbung geht bei uns ein - Du erhältst zeitnah eine Rückmeldung von uns

2. Telefon-Interview

Wir vereinbaren ein kurzes Telefon-Interview mit Dir

3. Job-Interview

Persönliches Kennenlernen mit unserem Co-Founder & entsprechender Teamleitung

4. Team-Interview

Lerne die PLAN4-Crew kennen und schau ob Du zu uns passt

5. Entscheidung

Deine Entscheidung für PLAN4 & unsere Entscheidung für Dich

Werde jetzt Teil unserer Crew...

Du suchst nach einer neuen Herausforderung und hast Lust mit uns gemeinsam die Baubranche zu digitalisieren? 

Aktuelle Jobs